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168极速赛车官网开奖计划 浙江大学教授、共享与发展研究院院长李实告诉《财经》记者,当前宏观经济恢复较慢、对劳动力需求不足是青年就业困难的关键原因。经济下行压力下,企业保守招聘甚至缩减招聘,青年人由于工作经验不足,相比于成年人受到的冲击最大,也最为脆弱。
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卓贤团队研究发现,根据中国就业人口年龄结构测算,2022年城镇退休职工约755万人,但由此腾出的招聘需求以制造业、生活性服务业等蓝领岗位为主(85.5%),对管理人员、技术人员等白领岗位需求占比仅为14.5%。但即使培养方向属于技能型人才的高职毕业生对蓝领岗位的接受度也显著下降。
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对此,李实等多位专家表示,当前缓解青年人就业压力的关键举措之一就是提振民营企业的信心。“让民营企业发展好,创造就业岗位,迎接接下来更为气势汹涌的就业潮,应当是中国当下经济政策的重中之重。”
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